Conseiller Technique au Cabinet du Président en charge des politiques d’égalité, d’éducation et de la citoyenneté

  • Collaborateur de cabinet
  • Rennes
  • Les candidatures sont actuellement fermées.

Conseil départemental d'Ille-et-Vilaine

Placé sous l’autorité du Directeur de Cabinet, le Conseiller Technique participe à la mise en œuvre des politiques publiques du Conseil Départemental.
Il est rattaché prioritairement au Président de la Commission n°2 et assure l’accompagnement de l’ensemble des politiques publiques de la commission. Il peut en outre assister le Président du Conseil Départemental dans le champ des politiques publiques qu’il suit ou pour tout autre sujet, en fonction des plans de charge et des urgences arrêtées par le Directeur de Cabinet.
Il assiste le Directeur de Cabinet dans la coordination de l’activité des assistantes du cabinet, en termes d’harmonisation des méthodes de travail, de permanence du service (binômes), de gestion et de coordination des agendas des élus.

 Missions :
– Elaboration de discours ou préparation d’interventions publiques pour les élus de la commission en priorité
– Conseil des élus sur les politiques publiques qu’ils pilotent : être force de proposition, en termes de méthode, de gouvernance ou de partenariat.
– Rédactions d’éléments de langage, de notes techniques, de fiches argumentaires, de compte-rendu de réunion, de communiqués de presse et de suivi de décisions
– Veille juridique, parlementaire et analyse documentaire
– Parangonnage auprès de départements, de l’ADF ou toute autre collectivité locale
– Gestion administrative des effectifs du cabinet en lien avec le Directeur ; sécurisation des agendas des élus, fonctionnement en binôme

 Qualités requises :
– Excellentes qualités rédactionnelles
– Esprit d’analyse et de synthèse
– Excellent relationnel et grande diplomatie
– Sens de l’organisation
– Rigueur
– Discrétion professionnelle
– Disponibilité

 Profil :
– Formation supérieure à dominante Droit et Services Politiques mise au service d’une première expérience professionnelle réussie
– Bonne connaissance des collectivités locales et de la vie politique, idéalement acquise en qualité de collaborateur, sur un précédant poste, d’un Maire de grande ville, d’un Président de Conseil Départemental ou d’un parlementaire
– Bonne connaissance du fonctionnement des Assemblées politiques
– Bonne maitrise de l’informatique et de l’usage des réseaux sociaux
– Intérêt manifeste pour les politiques éducatives, la protection de l’enfance, le sport, la culture, l’éducation populaire.

2018-07-16
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